党风廉政建设是企业高质量发展的保障，是凝心聚力、干事创业的基石。2025年，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十届四中全会、二十届中央纪委和十三届省纪委四次全会精神，按照集团党风廉政建设工作会议总体部署，紧扣全面从严治党主线，将政治引领贯穿党风廉政建设和监督执纪问责全过程，一体推进“三化”建设和群腐集中整治，以党风廉政建设工作的新成效、新作为，为现代化新鸡矿高质量发展筑牢廉洁屏障、提供坚强保障。
铸魂立心 筑牢思想防线
思想是行动的先导，信念是廉洁的根基。公司党委始终将政治监督置于极其重要位置，以“精准聚焦、常态发力”为原则，确保党中央重大决策部署及集团、公司重点工作任务落地生根。2025年，公司党委紧扣习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神与党中央重大决策部署，督促各级党组织深入开展学习研讨、抓好贯彻落实。同时，围绕集团年度工作会、公司党委会、职代会明确的重点任务，在党委的坚强领导下，公司纪委主动靠前监督，累计开展监督检查26次，着力破解落实执行中的“中梗阻”问题，保障企业发展各项部署不打折扣、高效推进。
日常监督是抓早抓小、防微杜渐的关键手段。按照党委的部署，公司纪委在日常监督常态化工作上持续发力，紧盯各单位党政“一把手”、班子成员等“关键少数”及主管“人财物”的“关键岗位”，建立并完善一般管理以上干部廉政档案3905份，累计回复党风廉政意见271人次；各派驻纪检组列席监管单位党委会、“三重一大”等决策会议123次，及时叫停不合理决策事项，有效防范决策风险；全程监督集团、公司各类视频会议20次，严肃会风会纪，以精准化、常态化监督为公司健康发展筑牢廉洁防线，也让对纪律的敬畏之心入脑入心，筑牢党员干部廉洁思想“防火墙”。
压实责任 织密廉政网络
责任落实是廉政建设的关键，公司党委坚持严的基调不动摇，以零容忍态度惩治腐败，让管党治党责任层层传导、落地生根。在公司党委的坚强领导下，公司纪委始终坚持“全员办案、以案交账”的工作理念，紧盯财务管理、工程建设、薪酬分配等重点领域、重点环节、重点人员，持续加大办案力度，形成强大震慑。案件查办过程中，公司纪委严格按照党委关于“三化”建设年行动的有关要求，建立《案件质量问题对照清单》和“错题本”机制，定期组织召开通报会推动案件整改。为提升案件查办质量，公司纪委开展优质案件评选活动，选树8起高质量、好效果的典型案件，组织全委办案人员借鉴学习，以先进为标杆提升办案能力。
公司党委强化办案工作保障，统筹推进办案硬件升级，在其部署下，公司纪委升级改造6间标准谈话室，配备录音录像设备，制定应急预案，增强“走读式”谈话安全，确保办案工作依规依纪依法进行。按照集团纪委“倡廉洁、树新风、严家风”廉政主题教育有关要求，公司党委要求公司纪委组织初级副职以上及重点岗位人员2600余人分批次参观廉政教育基地，让党员干部沉浸式接受警示教育；精心选取典型案例、拍摄6部警示教育片，组织党员干部及家属观看，以身边事教育身边人，引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。持续推进勤廉鸡矿建设，征集廉洁主题书画作品131幅，开设线上“廉政微课堂”，受教育3000余人次，形成“公司倡廉、干部守廉、家庭助廉、全员崇廉”的良好格局。
正风肃纪 涵养清朗生态
作风建设永远在路上，公司党委把深入贯彻中央八项规定精神学习教育作为加强作风建设的重要抓手，安排公司纪委督促各级党组织利用“三会一课”、主题党日等载体开展集中学习研讨30场次，党员干部累计撰写心得体会286篇，不断深化对中央八项规定精神的理解和把握。为增强学习效果，公司党委指导公司纪委以“学深悟透中央八项规定精神、筑牢廉洁从业作风防线”为主题，组织开展知识竞赛、演讲比赛等系列特色活动，以“以赛促学、以学促廉”让中央八项规定精神入脑入心，转化为党员干部的自觉行动。
公司党委紧盯重要节点筑牢作风防线，要求公司纪委持续加固廉洁堤坝，聚焦春节、中秋等传统节日和重要时期，实施“节前提醒、节中督查、节后核查”工作法，累计转发廉洁视频4期，开展廉政提醒、组织签订“廉洁承诺书”2400余人次，提前敲响廉洁警钟，严查节日期间“四风”问题，为公司发展营造风清气正的政治生态。
深化“三化” 夯实履职根基
打铁必须自身硬，公司党委高度重视纪检队伍建设，以打造忠诚干净担当的纪检铁军为目标，部署公司纪委以“三化”建设为抓手，不断提升纪检干部的政治素养和业务能力。
在提升履职能力方面，公司纪委严格落实党委关于干部学习的工作要求，坚持周四下午集中学习制度，组织纪检干部深入学习《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等纪法知识，编印《纪检工作实务指南》，通过抄笔记、写心得、谈体会等形式确保纪法知识学以致用；组织“三化”建设专题培训2期，开展案卷评查、模拟谈话等实战训练，让纪检干部在实践中锤炼本领；创新开展“纪检干部轮流上讲台”活动，鼓励干部分享工作经验和办案心得，实现共同进步；选拔业务骨干与年轻干部结成帮带对子24对，以“传帮带”助力年轻干部快速成长；选派17人次到省纪委监委学习历练，有效提升纪检干部监督执纪、案件查办和文字综合能力。一系列举措激发了干部队伍干事创业的积极性、主动性，锤炼出一支忠诚干净担当实干的干部队伍。
在规范履职标准方面，公司纪委按照党委部署建章立制，修订完善《实名检举控告核实告知反馈实施细则》《规范移交问题线索工作方案》等制度规定，编制《纪检工作手册》和各类《工作流程图》，让纪检工作事事有标准、步步有遵循。
潮平两岸阔，风正一帆悬。过去一年，公司党委扛牢抓实党风廉政建设主体责任，公司纪委在党委领导下忠实履行监督责任，政企同心、同向发力，交出了一份沉甸甸的党风廉政建设答卷，这份答卷书写着忠诚与担当，彰显着公司以廉洁建设护航企业发展的坚定决心。站在新的起点上，公司党委将始终保持“永远在路上”的清醒和坚定，知责于心、担责于身、履责于行，以更高标准、更实举措推进正风肃纪反腐各项工作，持续引领公司纪委精准履行监督责任，不断营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境，为现代化新鸡矿高质量发展作出新的更大贡献！