“在入井罐前循环播放‘安全生产月’活动宣传片和公益广告；矿副总以上领导干部按照安全包保责任分工要求，深入井区段队班前会，为一线干部职工讲安全大课……”这是荣华一矿在第24个全国“安全生产月”活动中，陆续开展的一系列线上线下相结合的宣传活动，进一步增强全员安全意识，筑牢矿井安全生产防线。
这个矿党委班子成员充分发挥领导干部领学促学作表率作用，通过落实党委会“第一议题”制度，开展系统性、常态化政治专题学习活动，进一步强化干部职工的政治自觉和责任担当，为矿井安全生产打牢根基。同时，为全方位推动“五知”文化与安全生产相融合，他们围绕“五知”文化蕴含的安全生产理念系统化推进实践，以安全生产、突出事故案例和重大隐患判定标准等内容为培训学习重点，对学习情况进行不定期抽考、通报，全面提升班前安全教育水平。
这个矿将在6月16日当天，在工业广场和入井罐前组织开展“安全宣传咨询日”活动，通过悬挂宣传条幅、设立安全文化展板和有奖知识问答，举行安全倡议、安全宣誓及安全承诺等一系列活动，增进员工对安全生产工作的认识和理解。并将在现场设置安全咨询台，由专业人员负责现场解答安全生产岗位责任、安全知识和避险逃生技能等科普知识，切实解决员工关心的安全生产问题，积极营造全员关注、全员参与的良好氛围。
这个矿结合当前安全生产工作实际，深入开展岗位流程大制作活动，以制作各类专业工种的岗位操作规范短视频为宣传引导，进一步推动员工上标准岗，干标准活，形成兑规作业的良好行为养成。为从根源上排除员工身边常见的安全隐患，他们构建起“隐患曝光+群众监督”双轮驱动机制，利用罐前大屏幕，每月至少公开曝光1—2起具有代表性的安全隐患典型案例，以“揭短亮丑”的方式强化警示震慑效应。在领导干部上讲台活动中，副总以上领导将围绕安全技术、法规标准、安全操作规程、事故案例等内容，每人至少上讲台授课1课时，切实提升干部职工的专业素养和能力。
这个矿以“安全生产月”活动为契机，严格按照公司要求迅速开展全方位工作，把每项部署转化为前进动力，将每个细节落实到现场管理，全员上下拧成一股绳，为矿井高质量发展保驾护航。